Specjalista/Specjalistka ds. nieruchomości

Miejsce pracy: Warszawa

Opis stanowiska:

Udział w postępowaniu regulacyjnym stanu prawnego nieruchomości;
Przygotowanie i prowadzenie spraw w zakresie podatków od nieruchomości;
Przygotowanie i prowadzenie procesu sprzedaży nieruchomości zgodnie z regulaminem FODŻ;
Prowadzenie działań w celu pozyskania partnerów do zagospodarowania nieruchomości FODZ; przygotowanie umów najmu;
Administracja i techniczne utrzymanie nieruchomości FODŻ;
Przygotowanie i prowadzenie procesu budowlanego, remontowego nieruchomości;
Poszukiwanie środków, projektów na renowację, remont nieruchomości.

Wymagania:

Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku;
Znajomość problematyki administracji i zarządzania nieruchomościami;
Umiejętność zarządzania czasem, dobra organizacja pracy;
Umiejętność zarządzania projektami;
Inicjatywa w działaniu;
Wysoka kultura osobista.
Prawo jazdy kat. B;
Biegła znajomość obsługi komputera w zakresie pakietu MS Office.
Rzetelność, poczucie odpowiedzialności osobistej, zaangażowanie.

Oferujemy:

Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
Pracę w przyjemnej atmosferze
Możliwość zdobycia doświadczenia zawodowego i podnoszenia kwalifikacji.

CV prosimy przesyłać na adres: Fundacja Ochrony Dziedzictwa Żydowskiego ul. Poleczki 12B, 02-822 Warszawa lub na adres email: Honorata.Szmitka@fodz.pl do dnia 05.03.2021 r. W tytule wiadomości proszę podać „Specjalista/Specjalistka ds. nieruchomości”. Informujemy, że skontaktujemy się z kandydatami/kandydatkami wybranymi na podstawie otrzymanych aplikacji do dn.12.03.2021 r.

Kto przetwarza moje dane osobowe i na jakich zasadach?

1. Administratorem danych osobowych osób ubiegających się o zatrudnienie w Fundacji Ochrony Dziedzictwa Żydowskiego jest Fundacja Ochrony Dziedzictwa Żydowskiego (adres siedziby: 02-822 Warszawa, ul. Poleczki 12 budynek B).

2. Dane osobowe w zakresie wskazanym w art. 221 Kodeksu pracy, tj. obejmujące: imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe i przebieg dotychczasowego zatrudnienia, przetwarzane są w celu zawarcia umowy o pracę (art. 6 ust. 1 lit. b RODO*), natomiast inne dane na podstawie zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie.

3. Do przetwarzania przez pracodawcę danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (tzw. szczególne kategorie danych osobowych), niezbędna jest zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym momencie.

4. Dane osobowe przetwarzane są nie dłużej, niż do zakończeniu naboru, a w przypadku zatrudnienia osoby, której dane osobowe dotyczą – przez okres ustalony powszechnymi przepisami prawa pracy.

5. Osobie, której dane osobowe dotyczą przysługuje: • prawo dostępu do swoich danych osobowych oraz otrzymania ich kopii, • prawo do sprostowania danych osobowych, • prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, w przypadkach określonych w art. 18 RODO, • prawo do usunięcia danych osobowych przetwarzanych na podstawie zgody, • prawo wniesienia skargi do krajowego organu nadzorczego na niezgodne z prawem przetwarzanie jej danych osobowych.

6. W odniesieniu do danych osobowych przetwarzanych na podstawie zgody, osobie, której dane dotyczą, przysługuje prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

7. Odbiorcami danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa powszechnie obowiązującego.

8. Podanie w dokumentach rekrutacyjnych danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne do ubiegania się o zatrudnienie w Fundacji Ochrony Dziedzictwa Żydowskiego. Podanie innych danych osobowych jest dobrowolne.

9. Dane kontaktowe Inspektora Ochrony Danych w FODZ: e-mail: fodz@fodz.pl, 22 436 60 00.

» powrót